Тестовое задание по МДК.02.01 Управление коллективом исполнителей


Тест МДК.02.01. Организация деятельности коллектива исполнителей
Ответьте на поставленные вопросы, правильные на Ваш взгляд ответы подчеркните
1. Структура управления - это: а) количество управленческих процедурб) количество сотрудников
в) количество уровней и подразделений в пределах каждого уровня.
2. Основными функциями системы управления персоналом являются:
а) анализ, планирование, мотивация и контроль;
б) учет, аудит, планирование, прогнозирование, контроль;
в) планирование, организация, мотивация, контроль, регулирование;
г) планирование, прогнозирование, организация, мониторинг, контроль.
3. Физически развитая часть населения, обладающая умственными способностями и знаниями, которые необходимы для работы в народном хозяйстве — это:
а) рабочая сила;
б) трудовые ресурсы;
в) трудовой потенциал;
г) персонал.
4. Работники предприятия, работающих по найму и имеющих трудовые отношения с работодателем — это:
а) трудовые ресурсы;
б) человеческие ресурсы;
в) персонал;
г) трудовой потенциал.
5. При участии в процессе производства и управления персонал делится на:
а) руководителей и специалистов;
б) основной и обслуживающий персонал;
в) основной, вспомогательный и обслуживающий персонал;
г) производственный и управленческий персонал.
6. Должностная инструкция на предприятии разрабатывается с целью:
а) определение определенных квалификационных требований, обязанностей, прав и ответственности персонала предприятия;
б) найма рабочих на предприятие;
в) отбора персонала для занимания определенной должности;
г) согласно действующему законодательству;
д) достижения стратегических целей предприятия.
7. Стиль управления персоналом, который имеет следующие характеристики: «единоличное изъявление воли при наличии управленческих функций у руководителя; формирование руководителем строгого морально-психологического климата в коллективе », носит название:
а) авторитарный;
б) автономный;
в) сопричастный;
г) консультативный
8. Определите стили управления персоналом в зависимости от категории работников цеха. Укажите соответствие стрелками.
Низкоквалифицированные кадры, неумеющие
и нежелающие работать Демократический стиль
(поддерживающий)
Высококвалифицированный персонал, работающий
с желанием и рвением в цехе Либеральный стиль
Сотрудники, которые готовы работать, но недостаточно знаний и уровня образования Демократический стиль
(привлечение к управлению)
Персонал, с высокой самооценкой, квалифицированный, но работающий творчески Авторитарный стиль
9. Отметьте показатели, которые относятся моральным стимулам:
а) публичное признание;
б) критическое замечание;
в) делегирование прав;
г) денежное вознаграждение;
д) ценный подарок.
10. Для заполнения табеля учета рабочего времени вам потребуется информация:
а) о количестве дней и времени работы каждого сотрудника в подразделении, об отпусках и болезни сотрудников
б) о наличии людей в отпуске, на больничном, о взысканиях сотрудников за текущий месяц
в) о часовой тарифной ставке рабочих разных категорий и окладах административно-управленческого персонала
11. Выберите вариант, где указаны факторы только внутренней среды вашего предприятия
а) Цели, экономика, политика
б) Структура, задачи, научно-технический прогресс
в) Технология, кадры, организационная культура
12. Для сотрудников вашего структурного подразделения, что из перечисленного относится к категории внутреннего вознаграждения
а) заработная плата
б) сама работа
в) признание окружения
г) сама карьера
13. Принципом эффективной мотивации для сотрудников вашего подразделения в настоящее время является
а) моральное вознаграждение
б) способы удовлетворения способностей через работу
в) способы формирования потребностей
д) денежное вознаграждение
14. Структурные связи в организации могут быть
а) линейные и функциональные
б) горизонтальные и вертикальные
в) централизованные и децентрализованные
15. Какие требования предъявляются к квалификации по разрядам к должности слесарь по ремонту автомобилей?
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
16. Для чего нужна технологическая карта? Что в ней отражается?
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
17. Что подразумевают под себестоимостью работ и услуг?
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
18. Какие статьи затрат учитываются при калькуляции, назовите те, что вы знаете?
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
19. Какие основные методы и приемы анализа работы предприятия Вам известны? ______________________________________________________________________________________________________
20. Назовите виды производственных инструктажей по охране труда
______________________________________________________________________________________________________

Приложенные файлы

Добавить комментарий